深セン労働監察部門がGUCCIを調査する。

注目されているグッチ深圳万象店の複数の元従業員がグッチの「従業員虐待」について訴えたことについて、グッチ中国本社は、関係者や店舗主管を更迭したと発表しました。

フランスの夜の記者が暴露したのです。

●グッチ宣言

先日、数人のグッチ深圳万象店の元従業員は、グッチ側が毎日14時間以上立ってほしいと公言しました。仕事中は休憩したり、水を飲んだり、食事をしたりしてはいけないということです。

店では妊婦に対しても同じように長時間カウンターに立って、トイレに行く時間も厳しく制限されています。

今朝、記者はグッチ中国貿易有限公司の広報部からグッチを獲得しました。

今日の午前中、グッチ中国貿易有限公司広報部の王さんは法律夜の記者に対し、更迭された人員は深圳万象店及び会社と関係がある主管者を含むと述べました。

しかし、王さんは「一部の更迭された主管者はこれまでのような事件に基づいており、深セン万象店の『虐待門』によるものではない」と話しています。

主管が撤収されると強化される。

●代理弁護士

グッチの態度が表面に流れる

グッチの声明に対して、数人のグッチの元従業員の代理弁護士である北京大成（深セン）弁護士事務所の楊乾武弁護士は、回答の内容から見て、グッチは手紙の内容の真実性については異論がないと述べました。

「このような誠実さに対して、積極的な意味があると思います。これも国際的に有名なブランドの責任です。」

しかし、楊乾武弁護士によると、グッチの態度はまだ態度を表明するレベルにとどまっているように見える。現在、彼といくつかの元グッチの従業員はグッチが事件に関わる従業員に対してあるべき賠償または補償に関する情報を受け取っていない。

「グッチが賠償や補償を拒否し、係争中の社員に謝罪しているなら、グッチの誠実さには大きな疑問符があると思います」

従業員の匿名再暴露

調査対象者は指定されています。

昨日の午前、記者は深セン羅湖区労働監察部門から通報を受けた後、深セン労働監察部門はすでにこれに対して立案したと聞きました。

羅湖区労働監察部門はすでにグッチ深圳万象店で調査を行っています。

今日の午前、記者は羅湖区労働監察部門から、グッチ深セン万象店側に証拠を提出するよう要求したと聞きました。そして、クレーム側代表にこれらの証拠に対する質的証拠を要求しました。

しかし、代理弁護士の楊乾武さんによると、従業員の名前を明らかにしたくない店があります。労働監察部門がグッチ店に調査に行った時、調査を受けたのはすべてグッチ社の指定人員で、真実な状況を反映できないということです。

楊乾武さんは「この従業員は私に文句を言っていますが、なぜ労働局は全従業員（全部で50人しかいない）に一人で確認しないのですか？」

楊乾武氏によると、この従業員はまた、政府部門の一部の従業員がメディアを気にしないようにと言い、店内の従業員にマスコミの圧力だけではないかと疑い始めたという。

これに対して、グッチ中国貿易有限公司広報部の王さんは、グッチ中国側の声明は依然として最新の態度であり、上記の質問に対して回答しにくいと述べました。