Comment Un Nouveau Travailleur Devient - Il Un Expert En Communication?

Si mes collègues, patron, des clients en communication, deviennent de plus en plus de compétences essentielles de l'entreprise de recrutement d'attention.

Mais pour Workaholics "bleu", une excellente capacité de communication est pour d'autres de reconnaître, intégrer l'équipe de la clé.

Les trois principes de communication de poste de travail

Beaucoup de gens la mention de la communication ne parle, en fait, de communication de poste de travail qui comprend de faire connaître leur point de vue comment, y compris comment écouter l'avis des autres.

Moyens de communication sont nombreux, à l'exception de conversation face à face, un courrier électronique, un téléphone, ou même un regard sont des moyens de communication.

Les nouvelles recrues ne connaissent généralement pas bien l 'environnement de travail dans lequel elles travaillent et, dans ce contexte, la communication doit être guidée par trois principes:

Nouveau lieu de travail doivent être pleinement conscients de leur est le successeur de l'équipe novice, mais aussi de qualification plus faible.

De manière générale, les dirigeants et les collègues sont vos prédécesseurs sur le lieu de travail.

Dans ce cas, le nouveau à exprimer leurs idées, il convient de maximiser l'utilisation de profil bas, sans détour.

Surtout quand votre point de vue avec d'autres collègues du conflit, en tenant pleinement compte de l'autorité de l'autre partie, le plein respect de l'opinion des autres.

Dans le même temps, d'exprimer leurs points de vue et ne pas trop l'accent sur l'auto -, devrait être davantage sur l'autre côté de la question.

Adaptation de style

Différente de la culture d'entreprise, un système de gestion différentes, différents secteurs d'activité, la communication des styles différents.

L'entreprise est une société en Europe, avec un style de communication de salariés japonais des entreprises de production de machines lourdes certainement très divergentes.

En outre, les moyens de communication du Département des ressources humaines diffèrent de ceux du site des travaux.

Les nouvelles recrues doivent observer le style de communication entre collègues de l 'équipe et la manière dont les opinions sont exprimées.

Si tout le monde est ouvert, vous avez des mots à dire; si tout le monde aime l 'euphémisme, vous devez aussi faire attention à la manière dont vous parlez.

En résumé, il faut s' efforcer d 'adopter une approche coutumière et agréée par tous, afin d' éviter les exclusions et les désaccords.

Si tu es introvertie ou extérieur, s'il aime le partager avec les autres, au travail, souvent prend acte de la communication que ne communiquent pas tellement mieux.

Bien que le style de différentes entreprises culturelles sur la communication peut varier, mais est difforme, à du personnel de communiquer avec les autres toujours plus populaire.

Les nouvelles recrues doivent saisir toutes les occasions qui leur sont offertes de communiquer avec les dirigeants, leurs collègues et, le moment venu, de faire part de leurs vues et de leurs idées.

La communication est une arme à double tranchant, dit ça, exprimant des opinions extrémistes, offensé les autres de l'autorité, de la personnalité trop ennuyeux, et aura un impact sur le destin de votre profession.

Alors de nouveau en communication avec ce qu'il y a erreur?