企業標準化は管理の科学化を実現します。

いわゆる企業標準化「企業の生産経営、管理範囲において最適な秩序を獲得するために、実際または潜在的な問題に対して共通のルールと重複使用のルールを制定する活動」です。ここで指す活動は特に企業標準体系を確立し、実施し、企業基準を制定し、各級標準を実施するプロセスを徹底することを含む。

実践的に証明して、誰が標準を掌握して、誰が市場の言語権を掌握しました。一つの企業は標準化を進めてこそ実現できる。管理の科学化。

まず「標準」の重要性に対する認識を高めなければならない。

製品経済界では「三流企業が製品を販売し、二流企業がブランドを販売し、一流企業が標準を販売する」という言葉があります。経済のグローバル化の大きな流れの下で、基準はすでに国内、国際市場の競争に参与するために必要な「利器」に変化しました。今年の世界標準デーのテーマは「標準とインテリジェントグリーン建築」で、標準の実施と普及を通じて、グリーン理念と情報通信技術を建物に溶け込み、汚染とエネルギー消費を減らし、人類により安全で快適な生活空間を提供することを目指しています。このテーマは、標準化の仕事が人民の生命の健康と安全を保障し、環境を保護し、社会の進歩と調和のとれた発展を促進する上での重要な役割を十分に反映しています。

わが国に従って経済社会、科学技術の急速な発展と国民生活水準の不断の向上によって、我が国の標準化の仕事は国内外の社会の急速な発展に適応する厳しい挑戦に直面しています。標準戦略の実施に力を入れ、国際標準と国外標準の採用のテンポを速め、統一権威の標準体系の構築と健全化を速めることは、人民大衆の日増しに増加する物質文化生活の需要を満足するだけでなく、対外貿易の発展にも積極的に参加し、国際協力と競争の必要性にも積極的に参加し、標準に対する認識を高めさえすれば、自発的に企業標準化活動に参加する積極性と自覚を奮い立たせることができる。

企業の標準化の仕事をしっかりと行います。

企業の標準化の仕事は一つのシステム工事で、良い効果を得て、認識は前提で、隊列は肝心な点です。企業標準化機構の構築と健全化が基本です。ここでいう「実」という字は、機構の「実」を実現し、また内容の「実」を実現するという意味です。企業の標準化の仕事をしっかりと行うには、まず企業の標準化工作指導グループを設立し、管理者代表を任命し、標準化専門機関–標準化事務室を設立し、「トップ」プロジェクトを実行し、専門家（兼）標準化人員を配備し、統一計画、組織協調、指導監督、審査検査などの仕事を行い、標準化の仕事を組織機構に完備した仕事システムを形成させるように努力しなければならない。内容を「実」にする。企業が確立した技術、管理、仕事標準体系、規格の詳細表と基準の明細表に基づいて作成した技術、管理、仕事標準の内容は企業の生産、経営、管理の実際に符合しなければならないだけでなく、規定された各規格は適合性、適合性と操作性を持っています。{pageubreak}

企業の標準化の仕事をしっかりと行い、「宣伝」を大きくします。

企業の標準化作業において、企業標準体系を構築することは、見るものではなく、実際に実行するものである。いくら基準がよくても、社員にやってもらいたいなら、まず従業員に知らせるべきです。このためには教育訓練をしっかりと行うことが重要であり、標準化された基礎知識学習教室や標準化された知識討論会などの形式をとって、従業員の質の向上に力を入れなければならない。学習訓練を通じて。標準化の著しい利点は、製品のプロセスとサービスの適用性を改善し、企業に大きな成功をもたらします。

企業の標準化の仕事をしっかりと行います。

確立された標準システムが機能するかどうかは、鍵が実行されます。標準体系は継続的に実行しているだけで、中国側は完全になります。完備された後、生産、経営、管理により効果的にサービスできます。企業が確立した標準体系が継続的に効果的に運行することを保証するために、企業は企業の実際状況に基づいて標準化作業監督検査メカニズムを制定し、不合格の原因を究明し、削除し、是正措置を取り、不合格の再発を防止する。継続的な改善はP-D-C-A循環管理モードに従って行うべきである。持続的な改善には、日常の持続的な改善と評価、評価確認後の持続的な改善が含まれます。検査の結果は給料とリンクして、各種基準が有効に執行されることを確保します。